近日，喜德县非公企业党建工作专题培训班正在成都非公企业学院火热进行。培训课间，学院咨询事业部对喜德县建材行业商会、花椒行业商会党组织负责人进行了访谈，并对喜德县商会“党建组团”模式进行了分析和梳理。

喜德县广阔农业科技有限公司（简称“广阔农业”）是专业从事花椒产业化发展的企业。公司在花椒种苗培育、花椒专用肥料及农药的研究、花椒田间管理技术集成以及花椒加工、生物萃取、市场运营、花椒精加工等方面都有着专业的技术团队、优越的资源网络和丰富的运营经验。

受访学员坦言，虽然公司在技术实力和资源优势上都属于业内的上游企业，但是在进驻喜德之初，业务的推广情况却并不理想。

喜德原本就是花椒产区，全境花椒种植面积约12万亩。旧有的“散户”种植模式既不科学也不高效，花椒亩产收益不足3000元。2018年，广阔农业作为“万企帮万村”招商引资项目被引入喜德。公司管理、技术团队有20多人，但其中党员不足3人，因此公司也没有建立党组织。广阔农业进驻喜德后，建立花椒种植合作社，不断进行种植技术培训、科学管理宣传，但是老百姓的积极性和合作意愿却并不明显。有的老百姓上午同意入会，下午就反悔了。公司开设的肥料、农药专营门店5个月销售额仅4000多元，项目很难打开局面。

早在2012年，成都市就运用区域化党建思维，以非公有制企业为主体，在一定的区域、行业范围内，按照党委领导、组织指导、部门协同、龙头企业牵头、会员企业自愿参与的组织形态，探索出以“ 党建联盟”为区域化党建平台，有效提升全市非公企业党建工作水平。

如今，喜德县与之“不谋而合”，再推“党建组团”的发展模式，这是偶然还是必然呢？显然这并不是偶然的巧合，而是事物发展的内在规律使然。“党建组团”(党建联盟)在整合资源、条块联动、龙头引领、互促共建、强化激励等多个方面，既把党建工作融入到服务企业当中，又潜移默化地增强了企业业主对党建工作的认知度和参与度。可以说，“党建组团”这条新途径从“组织共建、资源共享、文化联创、事务共商、企业共兴”的多维角度解决了非公企业党建组织基础薄弱、保障条件紧缺的大问题，不失为一个一举多得的好办法。